ДО МІСЦЕВИХ БЮДЖЕТІВ ЧЕРНІВЕЦЬКОЇ ОБЛАСТІ ЗА 10 МІСЯЦІВ 2024 РОКУ НАДІЙШЛО ПОНАД 4.9 МЛРД ГРН ПОДАТКОВИХ ПЛАТЕЖІВ
ПРАВИЛЬНІСТЬ ЗАПОВНЕННЯ РЕКВІЗИТІВ ПЛАТІЖНОЇ ІНСТРУКЦІЇ ЗАСВІДЧУЄТЬСЯ ВЛАСНОРУЧНИМ АБО ЕЛЕКТРОННИМ ПІДПИСОМ
Фахівці відділу обліку платежів та зведеної звітності управління економічного аналізу Головного управління ДПС у Чернівецькій області нагадують, що Постановою Правління Національного Банку від 29.07.2022 № 163, затверджно Інструкцію про безготівкові розрахунки в національній валюті користувачів платіжних послуг (далі Постанова №163).
ВИМОГИ КОНТРОЛЮЮЧИХ ОРГАНІВ ЩОДО ОБОВ'ЯЗКОВОГО НАРАХУВАННЯ МІНІМАЛЬНОЇ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ ТА УТРИМАННЯ З ЇЇ РОЗМІРУ ПДФО
У Головному управлінні ДПС у Чернівецькій області інформують, що відповідно до ст. 1 Закону України від 24 березня 1995 року № 108/95-ВР «Про оплату праці» із змінами та доповненнями (далі – Закон) заробітна плата – це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором роботодавець виплачує працівникові за виконану ним роботу. Згідно з ст. 3 Закону мінімальна заробітна плата – це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці. Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов’язковою на всій території України для підприємств усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників, за будь-якою системою оплати праці. Гарантії забезпечення мінімальної заробітної плати визначено ст. 3 прим. 1 Закону. Джерелом коштів на оплату праці працівників госпрозрахункових підприємств є частина доходу та інші кошти, одержані внаслідок їх господарської діяльності (ст. 4 Закону).
